名言佳句格言分頁: 1  2  3  4  

人不可以求備，必捨其短，取其所長。
(名言作者:司馬光（宋）)

用人如器，各取所長。
(名言作者:司馬光（宋）)

才有長短，取其長則不問其短；情有忠偽，信其忠則不疑其偽。
(名言作者:王安石（宋）)

取人之直恕其戇；取人之樸恕其愚；取人之介恕其隘；取人之敏恕其疏；取人之辯恕其肆；取人之信恕其拘；所謂人有所長，必有所短也，可因短以見長，不可忌長以摘短。
(名言作者:呂坤（明）)

不知人之短，不知人之長，不知人長中之短，不知人短中之長，則不可以用人，不可以教人。
(名言作者:魏源（清）)

用人者，取人之長，辟人之短。
(名言作者:魏源（清）)

聽其言，跡其形，察其所能而慎予官，此謂「事能」。
(名言作者:《墨子·尚賢中》（戰國）)

良劍期乎斷，不期乎鏌琊；良馬期乎千里，不期乎驥驁。
(名言作者:《呂氏春秋·慎大覽·察今》（戰國）)

小知不可使謀事，小忠不可使主法。
(名言作者:韓非子（戰國）)

有大略者不可責以捷巧，有小智者不可任以大功。
(名言作者:《淮南子·主術訓》（漢）)

量才而授者，不求功於器外；揆能而受者，不負責於力盡。
(名言作者:葛洪（晉）)

德不稱，其禍必酷；能不稱，其殃必大。
(名言作者:范曄（南朝·宋）)

稱其任，則政立；枉其能，則事乖。
(名言作者:白居易（唐）)

量才授職，則政成事舉。
(名言作者:白居易（唐）)

擇天下之士，使稱其職；居天下之人，使其安業。
(名言作者:柳宗元（唐）)

為官擇人，唯才是與。苟或不才，雖親不用。
(名言作者:司馬光（宋）)

用人不可不慎。才不稱事，事何以立。
(名言作者:薛瑄（明）)

用人必考其終，授任必求其當。
(名言作者:張居正（明）)

如果一個有才能的人想迅速地幸運地發展起來，就需要有一種很昌盛的精神文明和健康的教養在他那個民族裡得到普及。
(名言作者:歌德（德）)

環境影響人的成長，但它並不排斥意志的自由表現。
(名言作者:車爾尼雪夫斯基（俄）)

必須小心翼翼地培養人，就像園丁栽培心愛的果木一樣。
(名言作者:斯大林（蘇）)

出人才的部門，常常是工作多而人手少的地方。
(名言作者:土光敏夫（日）)

無論如何努力，若不能達成使人改變的目標，就說不上是在培養人才。
(名言作者:富山芳雄（日）)

發現並培養人們的長處，要求他們在所擅長的各自崗位上創造出百分之一百二十的工作效率，這就是培養得力合作者的秘訣。
(名言作者:德田虎雄（日）)

不素養士而欲求賢，譬猶不琢玉而求文采也。
(名言作者:司馬光（宋）)

欲講富強以刷國恥，則莫要於儲才。
(名言作者:譚嗣同（清）)

以繩墨取木，則宮室不成。
(名言作者:《呂氏春秋·離俗覽·高義》（戰國）)

教羊牧兔，使魚捕鼠，任非其人，費日無功。
(名言作者:焦贛（漢）)

不能知人，害霸也；知而不能任，害霸也；任而不能信，害霸也；既信而又使小人參之，害霸也。
(名言作者:吳兢（唐）)

好賢而不能任，能任而能信，能信而不能終，能終而不能賞，雖有賢人，終不可用矣。
(名言作者:陳子昂（唐）)

用不才之士，才臣不來；賞無功之人，功臣不勸。
(名言作者:王維（唐）)

不才者進，則有才之路塞。
(名言作者:韋嗣立《新唐書·韋思謙傳》)

危莫危於任疑。
(名言作者:張商英（宋）)

言過其實，不可大用。
(名言作者:羅貫中（明）)

中淺外易者，不足以當大事。
(名言作者:魏源（清）)

苛求君子，寬縱小人，自以為明察秋毫，而實則反助小人張目。
(名言作者:魯迅（當代）)